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省拍協三屆四次理事會審議通過新的行業自律公約
編輯:佚名   發布時間:2019-2-27 15:08:36 瀏覽次數:241次

近日召開的省拍協三屆四次理事會,認為在公約中增加拍賣傭金比率的最低標準以及相應的監督管理條款是必要的,對于遏制行業內的過度競爭,維護拍賣行業的共同利益有較強的針對性,經舉手表決,獲得全體與會理事的一致同意,即日起開始實行。

修正的遼寧省拍賣行業自律公約全文如下:

為認真貫徹執行《中華人民共和國拍賣法》及相關法律法規,規范拍賣行為,維護市場秩序和拍賣行業的共同利益,促進全省拍賣業健康發展,制定如下公約,共同遵守。

第一條  遵守拍賣法律法規,堅持“公開、公平、公正和誠實信用”原則,依法合規經營,自覺維護拍賣市場秩序和拍賣行業的整體形象。

第二條  遵守協會章程,尊重協會成員的合法權益,積極配合行政主管部門與行業自律組織的檢查監督,自覺規范企業經營行為,維護拍賣管理的法制化、制度化、規范化。

第三條  恪守職業道德規范和行業規定,同行之間不得相互拆臺,惡意詆毀他人。

第四條  嚴格按照《拍賣法》規定條款收取傭金,堅決抵制任意壓低傭金損害行業利益的不正當競爭行為。拍賣人可以與委托人、買受人約定傭金比例,傭金收取的比例按照同拍賣成交價成反比的原則確定。凡應收取傭金的,單個標的額在200萬元以下的,收取傭金比例不得低于3%200萬元至500萬元以下的,收取傭金比例不得低于2%500萬元至5000萬元的不低于1%5000萬元至1億元的,不低于0.5%1億元以上的不低于0.3%。特殊情況,可報省拍協認可。

第五條 拍賣企業要加強對本企業注冊拍賣師的管理;拍賣師的流動要符合中拍協《關于加強拍賣師監督管理的若干規定》;拍賣師未經本人注冊單位同意,不得為其他企業主持拍賣會;嚴禁拍賣師“走穴”、“游拍”以及為非法拍賣活動主持拍賣會行為;拍賣企業不得聘用因違規違紀被吊銷拍賣師資格未滿三年的人員。

第六條 未經企業之間協商同意,不得聘用其他拍賣企業尚未解除勞動合同的專業人員;也不得聘用未經原拍賣企業同意,自行離崗未滿一年的拍賣師和拍賣從業人員。

第七條 積極倡導和強化合作意識,發展多種形式的聯合協作,壯大經營規模,提高行業效益。

第八條 遼寧省拍賣行業協會作為行業自律組織,履行行業自律主體責任,省拍協專設行業自律委員會,負責投訴舉報案件的受理、查實等項工作,建立案件查實處理工作制度,堅持有案必查,違約必究原則,依法合規進行處置。公開投訴舉報電話:024-86894299

第九條 違約處罰方式分為:書面警告、公開譴責、取消企業資質等級評估資格,已取得資質等級的提請中拍協予以撤銷;限制報考拍賣師或拍賣師調轉;提請主管部門撤銷拍賣許可、提請司法機關追究刑責等。具體處罰方法將視案件性質、情節輕重、危害性大小、社會影響度高低等情況進行相應處理。

第十條  本《公約》于2015619日經遼寧省拍賣行業協會三屆四次理事會審議通過,即日起實施。

 

 

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